Una Norland Nanny a través de la Norland Agency

Por qué está en la lista

La Norland Agency solo coloca a niñeras que han completado su formación en Norland, y las coloca en Londres y en el extranjero desde 1892.¹ Todas las candidatas tienen una titulación en primera infancia de nivel 3 como mínimo y el diploma de Norland; las tituladas después de 2008 tienen además un grado BA (Hons).¹² Antes de que un currículum llegue a una familia, la agencia comprueba que haya un certificado DBS de los últimos tres años y dos referencias recientes que ella misma ha verificado, y cada niñera que coloca tiene un certificado de primeros auxilios pediátricos de 12 horas de los últimos tres años.¹ Cada Norland Nanny tiene al menos un año de experiencia con niños y familias.³

No es la opción adecuada para niños mayores: la formación abarca la primera infancia, hasta los ocho años.² También es lenta para un puesto fijo. La demanda es alta, la agencia no puede cubrir todos los puestos que registra y aconseja prever tres meses para anunciar y entrevistar.² Para unos días de cobertura, pida en su lugar una niñera temporal. La agencia las coloca para cualquier periodo, desde un solo día hasta 13 semanas.²

Cómo conseguirlo

Llame a la Norland Agency al +44 (0)1225 904030 o escriba a agency@norland.ac.uk y después registre la vacante en línea.⁴⁵ Los puestos se anuncian en la aplicación propia del college, donde los leen las niñeras tituladas; la agencia le deja ver el anuncio antes de publicarlo.⁵¹ Elija el tipo de puesto: fijo (interna o de día, a tiempo completo o parcial), temporal (de un día a 13 semanas), niñeras por turnos para cubrir las 24 horas, un progenitor sustituto, una niñera para una boda o un evento, o una especialista en maternidad para el cuidado de un recién nacido durante varias semanas o meses.² La agencia se ocupa de las entrevistas, envía al empleador del Reino Unido un borrador de contrato y negocia las condiciones.¹

En Londres, la guía salarial para una niñera fija de día va de 55.000 £ a más de 90.000 £ brutas al año. Las niñeras temporales cuestan de 230 £ a más de 350 £ brutas al día, y las especialistas en maternidad de 350 £ a más de 550 £ brutas por cada 24 horas.³ Por una colocación fija en el Reino Unido, la agencia cobra el 13 % del salario bruto anual + IVA, facturado el primer día de la niñera. Las colocaciones temporales y de maternidad se cobran con una tarifa diaria. No se cobra nada si no se coloca a nadie.³² Informe a la agencia de cualquier nueva contratación de la misma niñera, porque pueden aplicarse tarifas adicionales. Si el nombre de una niñera se pasa a otro empleador que después la contrata, se cobra la tarifa de colocación habitual.³

Discreción

Cada Norland Nanny está sujeta al Norland Code of Professional Responsibilities, con un procedimiento disciplinario en caso de incumplimiento.¹ El código obliga a cada niñera a respetar la privacidad y la confidencialidad de la familia, también después de terminar el trabajo. Una niñera solo puede fotografiar o grabar a los niños con el consentimiento previo de los niños y de sus padres, y debe usar las redes sociales de forma responsable.⁶ La agencia facilita a las familias los nombres de sus niñeras con la más estricta confidencialidad.³